F. Xavier Agulló's blog

Sinceramente, tenemos que asumir que con el advenimiento de la crisis económica en los países en desarrollo, la pregunta que sirve de título viene a colación. Son muchísimas las empresas que han aparcado sus planes o simplemente no han querido entrar en una cuestión que debería ser vertebral en cualquier empresa, como sistema de gestión de excelencia que es.

En los últimos tiempos hemos podido asistir a un circo de normas, convenciones, acreditaciones, distinciones, sellos y demás, con la RSC como víctima inocente. La RSC se ha convertido en un objeto de deseo para hacer negocio simplemente (está claro que también es para que todo el mundo gane, pero no sólo para ganar dinero).

A vísperas del tercer año después de la intervención judicial de la Fundación Intervida (11 de julio), hoy ha sido nombrado Pablo Rafael Ruz Gutiérrez como juez instructor que sustuirá a Garzón al frente del juzgago de instrucción núm. 5 de la Audiencia Nacional, del que tomará posesión a principios de julio.

Para quienes nos dedicamos a esto de la RSC estaba claro que en cuanto apareciera publicada la guía ISO 26000 en 2010, muchos entes normalizadores nacionales publicarían sus respectivas normas basadas en la guía, a pesar de violar con ello el espíritu no certificable de la misma.

Lo que no podíamos esperar es que dicha actuación se produjera con nocturnidad y alevosía por parte de AENOR, el ente español, y antes de la aparición de la guía de ISO, y cometiendo como mínimo cuatro gravísimos errores que son cuanto menos poco éticos, sin entrar en cuestiones legales.

Cuando quienes diseñan la creatividad de Microsoft tuvieron que adaptar una imagen que transmitía los valores de diversidad de la compañía, con una persona de origen asiático, otro negro y una blanca, lo hicieron acaso pensando más en la sociedad polaca que en los valores de la propia compañía.